Onze belofte

Wij helpen onze cliënten de regie over hun leven te hervinden. Hun wensen en behoeften zijn daarbij het uitgangspunt. Samen kijken we wat de beste behandeling is.

We willen altijd de beste zorg geven. Een verantwoordelijke rol die we graag op ons nemen. Daarom doen we een aantal beloftes. We zijn er nog niet, maar hebben er vertrouwen in dat we ze waar kunnen maken. Dat doen we graag samen met jou, al onze collega's, onze cliënten, hun naasten, onze partners en financiers.

 

 

 

Onze beloftes

We geven cliënten keuzes en regie

We geven onze cliënten, wanneer dat kan, veel zeggenschap. Tijdens de behandeling zijn we transparant in onze overwegingen en de keuzemogelijkheden. Beslissingen nemen we samen en we kijken samen wat werkt. Hierdoor nemen cliënten actief deel aan hun herstel en krijgen ze weer grip op hun situatie. Werken aan herstel is onze gedeelde verantwoordelijkheid.

 

We leveren zorg op maat

Iedereen heeft andere (zorg)behoeften en wensen. De een wil 's avonds komen voor een gesprek, iemand anders heeft dag en nacht intensieve behandeling en begeleiding nodig in de kliniek. Daarom is onze zorg altijd op maat. Samen met cliënten bekijken we welke behandeling het best past bij hun wensen en hoe we het praktisch inrichten. Door dagbehandeling en intensieve thuiszorg kunnen steeds meer mensen thuis blijven wonen.

 

We zijn dichtbij

We zijn beschikbaar als cliënten ons nodig hebben. Onze locaties voor behandeling en dagbesteding zitten verspreid over de hele regio. Onze poliklinieken hebben steeds ruimere openingstijden en we hebben een spoedeisende hulp voor noodgevallen. Ook is er steeds meer online mogelijk met 24/7 zelfhulprogramma’s.

"Je ziet mensen meer kwaliteit van leven krijgen. Dat geeft mij ontzettend veel voldoening. Ze gaan weer aan het werk, naar dagbesteding en kunnen weer met familie door een deur"

 

 

We zijn gastvrij en betrokken

We zijn mensen die graag zorgen voor mensen. De behoeften van onze cliënten zijn daarbij altijd het belangrijkst. We leven ons in en handelen naar de situatie. We zijn betrokken en geven aandacht. Onze gastvrijheid betekent dat we vriendelijk zijn, begrijpelijk spreken en schrijven en dat we ons houden aan afspraken.

 

We betrekken de naasten

Familie, maar ook vrienden, of een werkgever, hebben een onmisbare invloed op herstel. Daarom betrekken we hen, met goedvinden van de cliënt, zoveel mogelijk bij de zorgverlening. Ze horen van ons wat er aan de hand is en hoe ze daarmee om kunnen gaan. Omgekeerd geven naasten ons belangrijk inzicht. Zij kennen de cliënt vaak goed en weten wat er speelt.

 

We kijken naar omgeving en oorzaken

Er speelt vaak meer dan alleen psychische problemen. Denk aan lichamelijke klachten, verstandelijke beperkingen, armoede, werkloosheid, discriminatie, relatieproblemen of verslaving. Wij nemen het voortouw als de psychische problemen de oorzaak zijn. Leiden andere factoren tot de psychische problemen dan ondersteunen wij de zorgpartners. Daarom werken we intensief samen met bijvoorbeeld huisartsen, thuiszorgorganisaties, zorginstellingen en woningcorporaties.

 

We blijven onszelf verbeteren

Wij leveren de best mogelijke zorg, nu en in de toekomst. Dat doen we met zorgprogramma’s die zich in de praktijk hebben bewezen. Maar we willen onze zorgverlening ook blijven verbeteren. Daarom meten we samen met onze cliënten de resultaten en vragen we hen en hun naasten continu om feedback. Ook doen we uitgebreid (wetenschappelijk) onderzoek en investeren we in nieuwe technieken, zoals virtual reality.

"Als je wat wilt dan is dat altijd te bespreken en als je een goed plan hebt, is er veel mogelijk. Er zijn ruime doorgroeimogelijkheden."

We investeren in onze collega’s

Iedereen bij GGZ Delfland draagt bij aan het resultaat. Daarom zorgen wij voor een plezierige, collegiale werkomgeving. We werken op basis van eigen verantwoordelijkheid, coaching en collega’s die elkaar aanspreken op kwaliteit en aanpak. Om dit mogelijk te maken, investeren we in open communicatie, talentontwikkeling en scholing.

 

We zijn duurzaam en sociaal

We werken aan duurzaamheid door een energie-neutraal beleid. We gebruiken groene stroom, wekken zelf stroom op, stimuleren fietsen en het gebruik van elektrische auto’s. Daarnaast steunen we sportieve en culturele initiatieven in de regio. We zijn transparant over onze bestedingen, delen onze kennis en leveren werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.


Meer weten over onze organisatie?

Bekijk onze website

"Mensen helpen, puzzelen. Dat is waarom ze dit werk zo leuk vindt. Intrigerend hoe de psyche van de mens werkt. Hoe is een probleem ontstaan en hoe kun je er grip op krijgen?"

 

- Dewi werkt als gz-psycholoog

Lees verder
Solliciteren

Ons werk draait om onze cliënten. Bij GGZ Delfland willen we hen altijd en iedere dag de beste zorg geven. Om dat te kunnen doen, zorgen wij ook goed voor onze medewerkers. Spreekt dit je aan? Dan ontmoeten we je graag.

Een nieuwe baan, dat is een hele stap! Wij beseffen ons dat heel goed. Daarom kan je vrijblijvend met ons in gesprek gaan, of een dagdeel meelopen om te kijken of jij bij onze organisatie past.

Ben je sociaal psychiatrisch verpleegkundige, verpleegkundig specialist, psychiater, gz- of klinisch psycholoog? Neem contact op met onze recruiter Sophie via 06 13 89 76 01. Ook kun je via de link 'direct solliciteren' je cv insturen. Dan kijken wij graag samen met jou naar de mogelijkheden binnen GGZ Delfland.

Direct solliciteren

Geen passende vacature gevonden? Maak een job alert aan. Zodra er een vacature is, die bij je past, ontvang je een e-mail.

Naar job alert

Bekijk het sollicitatieproces

 

 


Cookies op de website van GGZ Delfland

Wij plaatsen functionele cookies, om deze website naar behoren te laten functioneren en Analytische cookies waarmee wij het gebruik van de website kunnen meten. Deze cookies gebruiken geen persoonsgegevens.

0