Delft
Activiteitenbegeleider inlooplocatie Doel Delfland
Als activiteitenbegeleider op één van de inlooplocaties in Delft van Doel Delfland heb je een enthousiasmerende, verbindende en coachende rol. Je zorgt samen met deelnemers voor een warme, veilige en uitnodigende omgeving waar mensen elkaar kunnen ontmoeten, actief bezig kunnen zijn en kunnen deelnemen aan verschillende activiteiten.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het organiseren en begeleiden van uiteenlopende activiteiten voor deelnemers en buurtbewoners.
- Het samen met deelnemers voorbereiden en verzorgen van lunches en warme maaltijden.
- Het stimuleren van sociale contacten, participatie en zelfredzaamheid.
- Het ondersteunen van deelnemers bij het ontwikkelen van vaardigheden en talenten.
- Het creëren van een gastvrije en veilige sfeer binnen de inlooplocatie.
- Het signaleren van ondersteuningsvragen en hier op passende wijze op inspelen.
- Het meedenken over nieuwe activiteiten en initiatieven die aansluiten bij de wensen van bezoekers.
- Het samenwerken met collega's, vrijwilligers en andere betrokken netwerkpartners.
- Het verrichten van lichte administratieve werkzaamheden die horen bij de begeleiding van deelnemers.
Met jouw enthousiasme en creativiteit zorg je voor een zinvolle dag invulling en een plek waar mensen zich welkom voelen en kunnen meedoen in de maatschappij.
Je komt te werken bij Doel Delfland, onderdeel van GGZ Delfland. Binnen onze inloopvoorzieningen bieden wij deelnemers en buurtbewoners een laagdrempelige ontmoetingsplaats waar aandacht, structuur, gezelligheid en participatie centraal staan.
De inlooplocatie is een plek waar mensen elkaar ontmoeten, deelnemen aan activiteiten, samen koken en eten, en ondersteund worden bij het vergroten van hun sociaal netwerk en zelfstandigheid. Jij levert hierin een belangrijke bijdrage door verbinding te creëren en mensen te stimuleren hun mogelijkheden te ontdekken.
Wij zoeken een betrokken en energieke collega die zich herkent in het volgende profiel:
- Je hebt een afgeronde mbo-opleiding niveau 4, bij voorkeur in Zorg & Welzijn of een vergelijkbare richting.
- Je hebt affiniteit met deelnemers binnen de GGZ.
- Je bent sociaal, creatief en weet mensen te enthousiasmeren.
- Je bent zelfstandig, neemt initiatief en kunt goed organiseren.
- Je vindt het leuk om activiteiten te ontwikkelen en uit te voeren.
- Je hebt affiniteit met koken en vindt het leuk om samen met deelnemers maaltijden te bereiden.
- Je bent communicatief sterk en kunt gemakkelijk contact maken met verschillende doelgroepen.
- Je bent flexibel en denkt in mogelijkheden.
Bij GGZ Delfland krijg je niet alleen een baan, maar een loopbaan. We bieden volop kansen voor groei, opleiding en verdieping, omdat we geloven dat professionals het beste floreren als ze kunnen blijven leren.
- De exacte vorm en duur van het dienstverband stemmen we samen af.
- Een functie van 32 uur per week.
- Een salaris van maximaal € 3.917 bruto per maand (op basis van 36 uur, FWG 40 volgens cao GGZ).
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:
- 8,33% vakantiegeld en een 8,33% eindejaarsuitkering.
- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
- Collectiviteitskorting op je aanvullende zorgverzekering.
- Veel mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling.
- Een informele en collegiale werksfeer waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.
Wil jij bijdragen aan een ontmoetingsplek waar mensen zich welkom voelen en actief kunnen meedoen?
Solliciteer direct via onderstaande knop.
Heb je nog vragen over de functie of het team? Neem dan contact op met Anja van Driel via 06-27281925.
Acquisitie? Liever niet 🙂 Wij vinden graag zelf onze nieuwe collega's!
Delft
Activiteitenbegeleider inlooplocatie Doel Delfland
Waarom werken als activiteitenbegeleider inlooplocatie Doel Delfland
Binnen deze functie krijg je alle ruimte om te doen waar jij het beste in bent. Je bent onderdeel van een fijn en professioneel team en van een gezonde, soepel draaiende organisatie.
GGZ Delfland als werkgever
Een werkplek waar je je volop kunt ontwikkelen
Een team van deskundige en betrokken collega’s
Je kunt rekenen op je collega’s, ook om samen te lachen
Ruimte om samen onze zorg verder te verbeteren
Sollicitatieproces
Alles wat je moet weten over je sollicitatieproces bij GGZ Delfland
Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging van ons. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig.
Wij nemen telefonisch contact met je op om het eerste gesprek in te plannen. Nodigen we je niet uit voor een eerste gesprek dan ontvang je hiervan bericht per e-mail.
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar en kunnen we ontdekken of we bij elkaar passen. We gaan in op je opleiding(en), werkervaring en vaardigheden. En jij kunt ons vragen stellen.
Zijn we na het eerste gesprek allebei positief, dan volgt vaak een tweede gesprek. Dit gesprek is meestal met leden uit het team. Zo kun je kijken of je in het team past. Ook kan het voorkomen dat je een dagdeel meeloopt op de afdeling.
Als jij de beste kandidaat én enthousiast bent over de functie volgt een arbeidsvoorwaardengesprek. We vragen jouw referenties na. Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is verplicht om aan te vragen. Je ontvangt hiervoor een link via de e-mail. De kosten hiervan vergoeden wij natuurlijk.
We verwelkomen jou graag als nieuwe collega. Je wordt uitgenodigd voor het Warm welkom, de introductiedag. Je krijgt hier handige informatie over GGZ Delfland zodat jij een goede start hebt.
Verhalen van onze medewerkers
Bij GGZ Delfland werken zo'n 1500 mensen. Verspreid over diverse locaties rondom Rotterdam, Delft en Den Haag. Dag in dag uit zorgen zij voor anderen. Dat houd je alleen vol als er ook goed voor jou wordt gezorgd. Medewerkers zelf vertellen hier hoe GGZ Delfland voor ze zorgt.
Bekijk alle verhalen
