Berkel en Rodenrijs, Delft, Schiedam
Geestelijk verzorger (Islamitisch)
Als geestelijk verzorger binnen onze organisatie kunnen cliënten bij jou terecht om vrijuit en vertrouwelijk te kunnen bespreken wat voor hen belangrijk en lastig is. Dit doe je op onze locaties in Delft, Schiedam, Berkel en Rodenrijs en Rotterdam. De intentie van individuele begeleiding is dat cliënten zich in hun menszijn en identiteit gehoord en begrepen voelen bij het zoeken naar handvatten om met hun existentiële en levensvragen om te gaan.
Je verzorgt desgewenst rituelen.
Ook werk je indien desgewenst samen met andere professionals mee aan geïntegreerde zorg. Je bent beschikbaar voor crisissituaties en biedt ondersteuning bij verlies en rouw.
Je bent ook beschikbaar voor medewerkers en naasten, bijvoorbeeld in geval van zorg-ethische vragen en voor multidisciplinair overleg.
Ons team bestaat uit drie geestelijk verzorgers (deeltijd).
- Je hebt aantoonbaar affiniteit met de diverse doelgroepen.
- Je hebt een (zo goed als) afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau in geestelijke verzorging of theologie.
- Je kunt je goed verplaatsen in de belevingswereld van anderen en hebt een uitstekend luisterend oor.
- Je kunt je uitstekend uitdrukken, mondeling en schriftelijk
- Je bent initiatiefrijk, zelfstandig en kunt goed samenwerken, je bent doortastend en geduldig.
- Je bent of wordt lid van de beroepsvereniging VGVZ en hebt een zending van een erkende levensbeschouwelijke organisatie. We zoeken vanwege de pluriformiteit van het team een islamitisch geestelijk verzorger.
- Je hebt doorleefde kennis van de koran en bij voorkeur Turks en/of Marokkaans sprekend
Bij GGZ Delfland krijg je niet alleen een baan, maar een loopbaan. We bieden volop kansen voor groei, opleiding en verdieping, omdat we geloven dat professionals het beste floreren als ze kunnen blijven leren. Heb je een idee of een droom richting de toekomst? Dan kijken we samen hoe we die in beweging krijgen.
- De exacte vorm en duur van het dienstverband stemmen we samen af.
- De functie is voor 2 tot 6 uur per week, over uren en werkdagen gaan we graag met je in gesprek.
- Je krijgt, op basis van 36 uur, een salaris afhankelijk van ervaring, maximaal € 5140 bruto per maand (FWG 55 cao GGZ).
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden die je deels zelf kunt samenstellen. Collectiviteitskorting als je een ziektekostenverzekering hebt bij DSW, IZZ of CZ. Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, jaarlijks 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Veel mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling. Daarbij begeleiden we je goed.
Ben je enthousiast geworden na het lezen van deze vacature, maar zijn nog niet al je vragen beantwoord? Neem gerust contact op met Inge de Best (manager bedrijfsvoering) of Margreet Onderwater (geestelijk verzorger) via 06 27 28 19 25. Zij beantwoorden jouw vragen graag!
Berkel en Rodenrijs, Delft, Schiedam
Geestelijk verzorger (Islamitisch)
Waarom werken als geestelijk verzorger (Islamitisch)
Binnen deze functie krijg je alle ruimte om te doen waar jij het beste in bent. Je bent onderdeel van een fijn en professioneel team en van een gezonde, soepel draaiende organisatie.
GGZ Delfland als werkgever
Een werkplek waar je je volop kunt ontwikkelen
Een team van deskundige en betrokken collega’s
Korte lijnen, je loopt makkelijk even binnen
Ruimte om samen onze zorg verder te verbeteren
Sollicitatieproces
Alles wat je moet weten over je sollicitatieproces bij GGZ Delfland
Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging van ons. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig.
Wij nemen telefonisch contact met je op om het eerste gesprek in te plannen. Nodigen we je niet uit voor een eerste gesprek dan ontvang je hiervan bericht per e-mail.
Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar en kunnen we ontdekken of we bij elkaar passen. We gaan in op je opleiding(en), werkervaring en vaardigheden. En jij kunt ons vragen stellen.
Zijn we na het eerste gesprek allebei positief, dan volgt vaak een tweede gesprek. Dit gesprek is meestal met leden uit het team. Zo kun je kijken of je in het team past. Ook kan het voorkomen dat je een dagdeel meeloopt op de afdeling.
Als jij de beste kandidaat én enthousiast bent over de functie volgt een arbeidsvoorwaardengesprek. We vragen jouw referenties na. Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is verplicht om aan te vragen. Je ontvangt hiervoor een link via de e-mail. De kosten hiervan vergoeden wij natuurlijk.
We verwelkomen jou graag als nieuwe collega. Je wordt uitgenodigd voor het Warm welkom, de introductiedag. Je krijgt hier handige informatie over GGZ Delfland zodat jij een goede start hebt.
Meer weten?
Neem contact op met Awan Hussein,
recruitment Businnes Partner.
Verhalen van onze medewerkers
Bij GGZ Delfland werken zo'n 1500 mensen. Verspreid over diverse locaties rondom Rotterdam, Delft en Den Haag. Dag in dag uit zorgen zij voor anderen. Dat houd je alleen vol als er ook goed voor jou wordt gezorgd. Medewerkers zelf vertellen hier hoe GGZ Delfland voor ze zorgt.
Bekijk alle verhalen
